Human Resources
Ontdek snel waarom het Zorgbedrijf iets voor jou is.
Onze troeven als werkgeverWij gebruiken cookies om u de best mogelijke website-ervaring te bieden. Uw cookievoorkeuren worden opgeslagen in het lokale geheugen van uw browser. Dit omvat cookies die noodzakelijk zijn voor de werking van de website. Daarnaast kunt u op elk gewenst moment zelf bepalen of u de prestatieverbeteringscookies en cookies die worden gebruikt om inhoud af te stemmen op uw interesses in- of uitschakelt. Accepteert u cookies niet, dan is dit mogelijk van invloed op uw gebruikservaring van de website en de diensten die wij aanbieden.
Met bijna 4000 medewerkers is het Zorgbedrijf een van de grootste zorgspelers in Vlaanderen, en om al die medewerkers optimaal te ondersteunen, hebben we een sterk uitgebouwde HR-afdeling. Hier zetten we ons dagelijks in voor alles wat te maken heeft met werving, opleiding, planning, begeleiding en beloning van ons personeel. Binnen HR zijn er heel wat boeiende uitdagingen en verschillende expertises.
Heb je interesse in loopbaanbegeleiding en persoonlijke ontwikkeling? Dan is ons Talentcenter, dat medewerkers begeleidt in hun carrière en groei, de ideale plek voor jou. Werk je liever mee aan het creëren van leertrajecten? In ons Leercenter ontwikkel je opleidingen die zorgen dat onze medewerkers zich continu kunnen blijven ontwikkelen. Ben je gepassioneerd door het vinden van gemotiveerde nieuwe collega’s? Onze Rekruteringsdienst zorgt voor de aanwerving van getalenteerde zorg- en administratieve profielen.
Of misschien ligt jouw hart bij het ondersteunen van onze medewerkers met hun dagelijkse vragen en verzoeken? Dan is het Medewerkers Contact Center jouw ideale werkplek. Ook payroll is een belangrijk onderdeel: daar zorg je ervoor dat iedereen correct en tijdig zijn loon ontvangt. Tevreden medewerkers beginnen bij een goede omkadering. Zin om hier mee je schouders onder te zetten?
Met bijna 4000 medewerkers is het Zorgbedrijf een van de grootste zorgspelers in Vlaanderen, en om al die medewerkers optimaal te ondersteunen, hebben we een sterk uitgebouwde HR-afdeling. Hier zetten we ons dagelijks in voor alles wat te maken heeft met werving, opleiding, planning, begeleiding en beloning van ons personeel. Binnen HR zijn er heel wat boeiende uitdagingen en verschillende expertises.
Heb je interesse in loopbaanbegeleiding en persoonlijke ontwikkeling? Dan is ons Talentcenter, dat medewerkers begeleidt in hun carrière en groei, de ideale plek voor jou. Werk je liever mee aan het creëren van leertrajecten? In ons Leercenter ontwikkel je opleidingen die zorgen dat onze medewerkers zich continu kunnen blijven ontwikkelen. Ben je gepassioneerd door het vinden van gemotiveerde nieuwe collega’s? Onze Rekruteringsdienst zorgt voor de aanwerving van getalenteerde zorg- en administratieve profielen.
Voor wie energie haalt uit het organiseren en inplannen van personeel, is onze centrale Planning onmisbaar. Of misschien ligt jouw hart bij het ondersteunen van onze medewerkers met hun dagelijkse vragen en verzoeken? Dan is het Medewerkers Contact Center jouw ideale werkplek. Ook payroll is een belangrijk onderdeel: daar zorg je ervoor dat iedereen correct en tijdig zijn loon ontvangt. Tevreden medewerkers beginnen bij een goede omkadering. Zin om hier mee je schouders onder te zetten?
Als u een website bezoekt, wordt er mogelijk informatie in uw browser opgeslagen of opgehaald. Het gaat hier vooral om cookies. Omdat we uw recht op privacy respecteren, kunt u ervoor kiezen om bepaalde cookies niet toe te staan. Let op: als u bepaalde typen cookies blokkeert, heeft dit mogelijk gevolgen voor uw gebruikerservaring van de website en geleverde services.
Deze cookies zijn vereist om deze website te kunnen gebruiken en kunnen niet worden uitgeschakeld.
Provider | Beschrijving | Ingeschakeld |
---|---|---|
SAP as service provider |
We gebruiken de volgende sessiecookies die allemaal vereist zijn om de website werkend te houden:
|
|
Deze cookies bieden een betere klantervaring op deze website. Zo worden uw aanmeldgegevens onthouden, worden de videoprestaties geoptimaliseerd of worden er gegevens naar ons verzonden over hoe onze website wordt gebruikt. U kunt er op elk gewenst moment voor kiezen deze cookies al dan niet toe te staan. Let op: als u deze cookies niet toestaat, heeft dit mogelijk gevolgen voor bepaalde functies van externe providers.
Provider | Beschrijving | Ingeschakeld |
---|---|---|
YouTube |
YouTube is een service waarmee u video's kunt delen en waarvoor gebruikers een eigen profiel kunnen aanmaken, waar ze video's kunnen uploaden, bekijken en liken en reacties bij video's kunnen plaatsen. Als u cookies van YouTube niet meer toestaat, kunt u geen YouTube-video's meer bekijken en niet meer op video's reageren.
Cookiebeleid Privacybeleid Algemene voorwaarden |
|
Deze cookies worden gebruikt om reclames weer te geven die aansluiten bij uw interesses. U kunt er op elk gewenst moment voor kiezen deze cookies al dan niet toe te staan. Let op: als u deze cookies niet toestaat, heeft dit mogelijk gevolgen voor het gebruik van bepaalde functies van deze externe providers.
Provider | Beschrijving | Ingeschakeld |
---|---|---|
Google Analytics |
Google Analytics is een Web Analytics-service van Google waarmee websiteverkeer wordt gevolgd en hierover wordt gerapporteerd.
Cookie-informatie Privacybeleid Algemene voorwaarden |
|
Google Tag Manager |
Google Tag Manager is een systeem waarin tags kunnen worden beheerd voor conversietracking, websiteanalyses, remarketing en andere doeleinden.
Privacybeleid Algemene voorwaarden |
|
LinkedIn is een werkgerelateerde socialenetwerkservice. We gebruiken de functie Solliciteren met LinkedIn zodat u met uw LinkedIn-profiel naar vacatures kunt solliciteren. Als u cookies van LinkedIn niet toestaat, kunt u de functie Solliciteren met LinkedIn niet meer gebruiken.
Cookiebeleid Cookietabel Privacybeleid Algemene voorwaarden |
|